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Santander – 24.07.2019
La consejera de Empleo y Políticas Sociales del Gobierno de Cantabria, Ana Belén Álvarez, ha destacado el “compromiso” de su departamento con la Orden de Corporaciones Locales y ha animado a los jóvenes a aprovechar este programa como una “herramienta útil” para su desarrollo laboral y personal.
Según ha señalado, esta Orden abre “una oportunidad laboral que el mercado ordinario de trabajo no ofrece en un momento determinado” y lo hace garantizando “contratos con derechos laborales, con cotización a la Seguridad Laboral, con un salario digno y a jornada completa”. “No son becas ni prácticas”, ha subrayado.
Ana Belén Álvarez ha hecho estas declaraciones durante la inauguración del programa en el Ayuntamiento de Santander, donde ha estado acompañada por el Director del EMCAN, José Manuel Callejo, y en la que también ha participado la alcaldesa de la ciudad, Gema Igual.
Durante su intervención, la consejera ha explicado que se trata de un programa “fundamental” para su departamento y ha destacado la “transformación” que se le ha dado en la pasada legislatura -en la que fue directora general de Trabajo- “para garantizar más oportunidades laborales a los jóvenes”.
En este sentido, ha defendido que tiene que haber una parte importante destinada “por y para los jóvenes”, a quienes ha animado a “aprovechar esta herramienta para su desarrollo laboral y también personal” y a “no perder nunca la ilusión”.
Precisamente el arranque del programa en Santander se ha efectuado con la contratación de 26 jóvenes menores de 30 años que durante seis meses, además de trabajar en programas relacionados con el comercio de la ciudad, recibirán una formación básica en búsqueda de empleo y tecnologías.
En 2019, Santander ha recibido del Gobierno de Cantabria, cofinanciado con el Fondo Social Europeo, 337.400 euros para la contratación y alta en Seguridad Social de 150 desempleados, de los que 72 serán de larga duración.
Otros programas para Santander
Durante 2019, el Servicio Cántabro de Empleo ha financiado también otros programas como es el de agentes de empleo y desarrollo local con una inversión anual cercana a los 300.000 euros; el programa lanzaderas de empleo y emprendimiento solidario, con 36.250 euros; las acciones de mejora de la empleabilidad con 153.200 euros; escuelas taller con 60 plazas para jóvenes desempleados y una aportación de 675.724 euros; talleres de empleo para 60 parados de larga duración, con 480.834 euros.
Así mismo, el EMCAN ha concedido 928.400,00 euros a 138 personas emprendedoras, en el Ayuntamiento de Santander como ayuda para el inicio de su actividad y 175.500 euros a PYMES de la ciudad, por la contratación indefinida de 23 personas.
Fuente: www.cantabria.es
